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年度经营计划目标分解讲师课程
周洪超
战略梳理与
年度经营计划目标分解
微咨询
战略梳理
年度经营计划
目标分解
战略梳理与
年度经营计划目标分解
微咨询 【微咨询背景】 ——战略发展目标不清晰不具体,高层管理者思路不统一; ——
年度经营计划目标分解
不清晰,调整不灵活; ——全局
周洪超
年度经营计划制定与有效执行落地实操班课程大纲
年度经营计划制定
年度经营计划有效执行
年度经营计划目标分解
年度经营计划制定与有效执行落地实操班课程大纲2.0版 【授课老师】周洪超老师 【课程背景】 ——为什么制订年度经营计划缺乏依据? -——为什么年度经营计划不能有效
周洪超
年度经营计划制定与有效分解公开课
年度经营计划制定
年度经营计划目标分解
年度经营计划制定与有效分解公开课 【授课老师】周洪超老师 【课程背景】 --为什么制订年度经营计划缺乏依据? --为什么年度经营计划不能有效分解? --为什么年度
周洪超
年度经营计划制定与有效执行落地实操班课程大纲2.0版
年度经营计划制定
年度经营计划有效执行
年度经营计划目标分解
战略规划落地
年度经营计划制定与有效执行落地实操班课程大纲2.0版 【授课老师】周洪超老师 【课程背景】 ——为什么制订年度经营计划缺乏依据? -——为什么年度经营计划不能有效
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