人本教练管理模式是一门通过完善心智模式来发挥潜能，提高管理效率的管理模式。参与训练的新员工将通过一系列精心设计的研讨和活动认识自我，了解自我，突破自我，全面提升新员工的综合素质，包括EQ（情商）AQ（逆商）LQ(影响力商数）SQ(心灵商数）CQ(创造力商数）：从而引发企业创建学习型组织，突破性提升新员工的综合能力，最终实现从新员工到卓越管理者的角色转变。同时，这是一个关于企业人执行力革命的课程。 《凤凰涅槃-为家与企业而存之心态强势训练篇》是目前国内最具震撼力的课程之一。 1，掌握有效激励下属的方法，大幅提升员工的忠诚度； 2，提高您的人际吸引力及影响力，拓展你生命的宽度； 3，帮助领导者、管理者突破思维局限，创造更多的可能性； 4，理清个人目标，构建企业愿景； 5，突破性开发领导者潜能； 6，发现自己的优势和盲点； 7，提高您与团队的沟通技能； 8，提高您和团队的执行力； 9，增加团队对您的满意度； 10，提升团队人员主人翁意识。