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李丹:让决策者、经营者远离劳动纠纷
2016-01-20 56044
简介

1、让企业经营者明白企业有哪些劳动管理潜在风险,怎样规避这些风险,培养预测、分析劳动用工法律风险的思维,宏观把握全局 2、解读企业经营者、劳动者、国家在劳动管理中的权、责、利,让经营者看透劳动法律法规中的“利好”因素在哪里,并知道怎样“享用”。 3、让经营者学会怎样不增加成本,也能完善员工保险体系。 4、细节决定效益,让经营者学会劳动管理中的一些窍门,化解纠纷和风险。 5、帮助企业决策者掌握用工方面的战略决策思想、方法与技巧,提升战略决策能力,促进企业和谐、健康、持续发展

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