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陈楠华:《总裁能量解码》股权班
2017-10-11 3366
对象
中小微企业大股东、董事长、董事、总经理、副总经理、董秘、技术总监、人力资源总监等企业高管以及重要股东、挂牌上市企业董事长、天使投资人、有志通过股权投资致富的有缘人士。
目的
1.股权激励,吸引和留住核心管理人才以及技术骨干; 2.打造一支自动自发的核心团队,企业自动运转; 3.完善企业治理体系,重新定义绩效考核、激励方案; 4.构建合理安全的股份机构,构建可掌控的股权结构; 5.掌握股权投资策略与风险防范; 6.共享股权红利,获得原始股权认购机会; 7.融合股权互帮,让身边人有机会抓住股权致富。
内容

1、股权配置篇        

如何设定股权分层?

如何设定股权价值?

如何设定股权性感?

如何设定股权比例?


2、股权结构篇

如何设定股权结构合理化?

如何建立合伙人模式?


3、股权激励篇

如何用股权留住员工?

如何用股权吸引人才?

如何用股权黏住上下游?

如何用股权激发创新活力?

如何用股权把脉经营权?


4、股权融资篇

如何用股权吸引投资家?

如何用股权扩充市场?

如何用股权穿越生死线?

如何用股权收人收心收魂?

如何用股权锁定天使投资?

如何用股权拽紧ABC轮融资?


5、挂牌上市篇

如何用股权打好挂牌这张牌?

如何用股权找到过日子的伙伴?

如何用股权推动企业价值递增?

如何用股权制定上市目标?

如何用股权做好架构调整?

如何用股权打造企业资产?

如何用股权构建融资体系?


6、股权众筹篇

股权众筹如何与传统产业有机结合?

股权众筹如何推动企业转型升级?

股权众筹如何创新商业模式?

股权众筹如何解决销售问题?

股权众筹如何适应顶层设计?

股权众筹如何筹钱人智道?

股权众筹如何收钱收人收心?

股权众筹如何绕开对手竞争布局?

股权众筹如何把客户变为搭档?

股权众筹如何实现共享共赢?

股权众筹如何不花钱实现行业并购?

股权众筹如何不花钱开设直营连锁?


7、公司估值篇

估值最常用的方法是什么?

盈利公司估值时市盈率咋计算?

如何通过股权策划让公司估值倍增?

亏损的公司如何估值?

马云当年30%股权如何卖2千美元?

任正非为啥把6个亿变60亿兜售?

一个想法为啥能估值1.5个亿?

年亏损800万的企业为啥还能估值九千万?

你公司的估值是多少?

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